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樹立良好行為規(guī)范 營造和諧工作環(huán)境

——亨澤集團(tuán)開展“企業(yè)文化與員工行為規(guī)范”專題培訓(xùn)

為進(jìn)一步塑造良好企業(yè)形象，夯實(shí)企業(yè)文化基礎(chǔ)，打造高素質(zhì)、行為得體、規(guī)范的員工隊(duì)伍，樹立良好的亨澤形象，規(guī)范集團(tuán)公司員工行為舉止，培養(yǎng)員工的主人翁精神，從而推動(dòng)員工積極參與集團(tuán)公司發(fā)展建設(shè)，12月8日, 集團(tuán)公司行政部組織集團(tuán)公司車間員工在順德工廠舉辦了“企業(yè)文化與員工行為規(guī)范”專題培訓(xùn)。本次培訓(xùn)為期半天，部門主管領(lǐng)導(dǎo)、基層員工等共計(jì)約四十余人參加。

為期半天的培訓(xùn)過程中，行政部培訓(xùn)講師梁敏瑩從員工行為與企業(yè)形象的關(guān)聯(lián)性，員工行為舉止規(guī)范，個(gè)人形象塑造，行為舉止與企業(yè)文化的結(jié)合，商務(wù)禮儀及禁忌等多方面為參訓(xùn)人員進(jìn)行了細(xì)致講解，并通過現(xiàn)場情景模擬方式，對(duì)員工日常工作行為舉止中的錯(cuò)誤細(xì)節(jié)進(jìn)行了糾正。

本次培訓(xùn)，主要從儀容儀表規(guī)范、語言行為規(guī)范、生產(chǎn)現(xiàn)場行為規(guī)范、公共場所行為規(guī)范這四個(gè)方面進(jìn)行了深入淺出的講解，通過案例分析，對(duì)行為規(guī)范進(jìn)行了全面深刻的剖析，告誡員工從我做起，從細(xì)節(jié)入手，從小事做起，克服不良習(xí)慣，同時(shí)引導(dǎo)大家在工作中正確處理同事之間的關(guān)系，與客戶友好往來，與同仁協(xié)調(diào)與交流。此次培訓(xùn)，進(jìn)一步規(guī)范了員工日常工作行為，有利營造和諧的工作環(huán)境與良好氛圍。

員工行為規(guī)范培訓(xùn)是企業(yè)文化建設(shè)的重要環(huán)節(jié)，也是公司人才隊(duì)伍建設(shè)的有效補(bǔ)充。培訓(xùn)中始終洋溢著歡樂的氣氛，參訓(xùn)人員積極主動(dòng)，講師的深入講解，取得了良好的效果。參訓(xùn)人員紛紛表示，在今后的工作和生活中，將積極踐行培訓(xùn)要求和內(nèi)容，塑造良好的個(gè)人形象，促進(jìn)企業(yè)形象的提升，進(jìn)一步傳播企業(yè)的健康文化，為企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展增添更多積極因素。

通過本次培訓(xùn)，員工對(duì)樹立良好行為規(guī)范，對(duì)日后工作的開展有了更深的認(rèn)識(shí)。細(xì)節(jié)決定成敗，良好的個(gè)人修養(yǎng)在日常工作與生活中至關(guān)重要，不管是作為企業(yè)員工或是其他角色，我們都需要不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高個(gè)人修養(yǎng)，樹立良好的品德風(fēng)尚，為營造和諧的工作環(huán)境共同努力。

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員工行為規(guī)范是企業(yè)形象建設(shè)的需要，也是企業(yè)文化建設(shè)的需要，更是員工成長進(jìn)步的需要。通過這次培訓(xùn)課程希望大家對(duì)公司制定的員工行為規(guī)范能有更深層次的理解，通過進(jìn)一步規(guī)范員工的日常行為禮儀，積極營造企業(yè)文明、和諧的工作環(huán)境，為企業(yè)健康發(fā)展創(chuàng)造良好的內(nèi)部環(huán)境。

相信在集團(tuán)公司高管的重視和關(guān)懷下，在亨澤人共同的努力下，亨澤大家庭必定會(huì)成為行業(yè)行為規(guī)范、文明禮儀的典范。

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